Die Kennzahlen Seite an Seite.
Stundenlohn im Direktvergleich
IAHA zahlt bis CHF 36.00 pro Stunde brutto · einer der höheren Werte unter den eigenständigen Schweizer Anbietern. Die Marktrecherche von pflegevermittlungschweiz.ch dokumentiert das.
K Care kommuniziert eine Stundenlohn-Spanne von CHF 35.50 bis 37.50 · abhängig von Pflegestufe und Erfahrung. Wer mit Pflegeerfahrung antritt, kann bei K Care realistisch näher an CHF 37.50 verhandeln und liegt damit leicht über dem IAHA-Maximum.
Reichweite · schweizweit gegen Bern-Spezialist
IAHA ist als schweizweit positionierter Anbieter prinzipiell in allen Kantonen aktiv, hat aber eine deutlich geringere Markenpräsenz als die grossen Mitbewerber Pflegewegweiser oder Arana Care. Wer den Anbieter kennt, profitiert vom hohen Stundenlohn ohne lange Wartezeiten.
K Care arbeitet exklusiv im Kanton Bern (Sitz Jurastrasse 35, Ittigen) und kennt die kantonalen Restfinanzierungs-Stellen, lokalen Spitex-Strukturen und Hausärztinnen detailliert. Vorteil: kürzere Wege und persönliche Strukturen. Nachteil: bei Wegzug aus dem Kanton musst du wechseln.
Care-Management und Pflegehelferkurs
Beide Anbieter setzen einen Pflegehelferkurs voraus und stellen pflegenden Angehörigen eine Bezugsperson zur Seite. K Care arbeitet mit kürzeren persönlichen Wegen, IAHA standardisiert Prozesse stärker · was im Krisenfall (z.B. Spitalentlassung) schneller sein kann oder eben weniger persönlich.
Die Übernahme des Pflegehelferkurses ist bei beiden Anbietern üblich, aber nicht zentral kommuniziert. Klär das im Erstgespräch schriftlich.
Markenbekanntheit und Reklamationsbehandlung
K Care hat als kleiner lokaler Spezialist eine sehr direkte Beziehung zu den pflegenden Angehörigen · Reklamationen landen schnell bei der Geschäftsleitung. IAHA als grössere AG hat formellere Prozesse, was im Routinebetrieb effizient ist, im Konfliktfall aber unpersönlicher wirken kann.
Für wen eignet sich welcher Anbieter?
Wann IAHA?
- Du wohnst nicht im Kanton Bern oder erwartest mögliche Wohnortwechsel.
- Dir ist der schweizweit konsistente Auftritt eines spezialisierten Anbieters wichtig.
- Du nimmst die geringere Markenbekanntheit in Kauf für hohen Stundenlohn ohne Pflegestufen-Verhandlung.
Wann K Care?
- Du wohnst dauerhaft im Kanton Bern.
- Dir ist persönlicher Kontakt zur Geschäftsleitung und lokale Verankerung wichtig.
- Du bringst Pflegeerfahrung mit und kannst die Spanne (bis CHF 37.50) nach oben verhandeln.
